En tant que chef de file de l’industrie électronique canadienne, Panasonic cherche à créer et préserver un milieu de travail de la meilleure qualité pour l’ensemble de son personnel.

Notre stratégie en matière de Ressources humaines repose sur la tradition voulant que « le client passe avant tout », établie par notre fondateur, Konosuke Matsushita, ce qui se fait par l’amélioration de la vie des employés grâce à des programmes exceptionnels, une rémunération concurrentielle et, plus important encore, un milieu de travail supérieur.

Nous vous invitons à explorer les possibilités de carrière au sein de notre société en consultant les offres d’emploi courantes.

Panasonic Canada Inc. s'engage à promouvoir la diversité au sein de son personnel. Nous croyons en effet que les différences en matière de croyance, de race, de culture, de genre, d'âge, d'aptitudes, d'éducation, d'orientation sexuelle et de statut familial sont autant de sources d'enrichissement. Nous accueillons et accommodons les personnes avec des besoins spéciaux.